Fachartikel
Die Profession Coaching ist im Wandel. Unserer Mitgliedsverbände arbeiten daran, diesen Wandel zu gestalten. Die folgende Auswahl von Fachbeiträgen informiert über wichtige Ergebnisse dieser Arbeit.
Manifest für Personzentriertes Coaching
von Melanie Junk, Arne Klein, Dietmar Steinbach und Ulla Wiegand
Quelle: Gesprächstherapie und Personzentrierte Beratung 1/2023
Das macht uns aus.
Die Alleinstellungsmerkale von Supervision und Coaching aus Sicht der DGSv: ein Statement in 10 Thesen.
von Paul Fortmeier und Annette Mulkau
Quelle: Journal Supervision 1/2022
Zwischen Markt und Staat.
Das gesellschaftliche Engagement der Coachingverbände für die Professionalisierung des Coachings
von Beate Fietze und Lutz Salamon
Quelle: https://doi.org/10.1007/s11613-021-00710-x Springer 2021
Systemisches Coaching - ein weißer Schimmel?
Zur Bedeutung systemischer Methoden in der Coaching-Praxis und -Weiterbildung
von Hans-Jürgen Balz
Quelle: Zeitschrift für systemische Therapie und Beratung 1/2019
Beratungsdschungel? Beratung, Coaching, Therapie, Supervision und mehr.
Differenzierung von Arbeitsformaten der Prozessberatung
von Thomas Reyer
Quelle: Akademie Remscheid 2016
Gott schuf den Menschen - und der formt sich selbst
Wege und Irrwege beraterischer Praxis – Coaching neu gedacht
von Jesús Hernández Aristu
Quelle: Wegener, Loebbert, Fritze (Hrsg.): Coaching und Gesellschaft: Forschung und Praxis im Dialog. Springer 2016
Der Kontext ist König.
Programm für eine konsequente Kontext- und Kundenorientierung in Supervision und Coaching.
von Paul Fortmeier
Quelle: Journal Supervision 1/2014
Systemisch gedacht und systemisch gemacht: Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung
Bewährte systemische Methoden und Hinweise zu systemischer Führung zusammengestellt zum 15-jährigen Bestehen der Fachgruppe Systemische Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung in der DGSF
Hrsg. von der DGSF-Fachgruppe Systemische Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung
Quelle: www.dgsf.org
